Die heutigen Arbeitnehmer haben andere Vorstellungen von der beruflichen Karriere als ältere Generationen. Kinder und Karriere zu kombinieren ist für junge, aufstrebende Menschen wichtig. Das Gehalt steht neben Ethik und Moral auf dritter Stelle der Wünsche für Berufseinsteiger. Älteren Arbeitgebern war vor einigen Jahren noch die Karriere wichtiger als die Gründung einer Familie. Entsprechend den heutigen Wünschen der Beschäftigten stellen viele Firmen um. Sie bieten ihren Arbeitern Familienfreundlichkeit. Die Einrichtung von Betriebskindergärten ist auf dem Vormarsch Zur Familienfreundlichkeit im Unternehmen gehören Betriebskindergärten, die ein stetes Wachstum in Firmen verzeichnen. Durch den Fachkräftemangel und den verschiebenden Machtverhältnissen zwischen der Jugend und den älteren Generationen, kommen Firmenchefs ihren Mitarbeitern entgegen. Sie betreiben…